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諸葛亮的《戒子書》可用來指導我們的職業發展生涯
日期:2019-04-15 瀏覽

《戒子書》是諸葛亮于秋風五丈原臨終前給予8歲兒子諸葛瞻的一份人生指導書、告誡書、其信息量巨大,鑒于《誡子書》全文隨手就可以找到,所以在這里就不貼出全文了。

在三足鼎立平衡即將失去平衡之際,向來以“忠”見長的諸葛亮并沒有在《戒子書》中告誡后人未來需要何去何從,只是跟兒子談了修身、養性、生活、學習、立志這五件事。因為在諸葛亮看來,即便蜀國被滅了,兒子、孫子、甚至諸葛家族的后人只要遵《戒子書》而行,都能過得不錯,都將會保有較高的社會地位。


《戒子書》中講了一種職場人士最擔心最害怕的現象:“年與時馳意與日去,遂成枯落,多不接世,悲守窮廬,將復何及!”

——時光流逝很快,曾經風發的意氣會隨著年齡的增長而消逝殆盡,像殘枝敗葉一般,然后就會與這個世界脫節,那時候只能守著孤獨和貧窮,一切都來不及了!

職場上的36歲現象,40歲不敢跳槽現象,無一例外地證明了諸葛亮的這一觀點!

籍此推理,只要職場中人也遵《戒子書》而行,勢必將獲得長足發展和進步。當我們把將《戒子書》和職業發展結合起來就會發現,諸葛亮談了三大問題:

寧靜致遠

1、怎樣進行職業規劃?

非學無以廣才,非志無以成學”:只有通過學習才能增長才干與能力,只有立下了志向才可能投入到學習中去,才可能通過學習將自己打造成才。

在諸葛亮看來,想要成才,必須先立志,只有在志向的驅使之下,我們方才可能完成知識、技能方面的學習。

對于職場人士而言,擁有一技之長并將其打造成自己吃飯的金剛鉆,而非燒火棍,這樣方才可能有所作為。

諸多職場中人的困惑是:我到底該學習什么技能?我到底適合于從事什么職業?

針對這一問題,諸葛亮說要立志,換成今天的職場專業術語就是職業規劃。

當你什么規劃也沒有的時候,甚至也不知道怎么規劃,這時候該怎么辦呢?

諸葛亮說“廣才”,增強自身綜合能力,在過程中去識別自己的優勢,并最終確定自己的發展方向。

2、職業生涯怎樣起步?

非淡泊無以明志,非寧靜無以致遠”:淡泊眼前的名利,保持內心深處的寧靜,你的志向才可能不被眼前的現狀所左右,并逐漸得到強化,這樣也就可能走得稍微遠一點。

剛剛從學校步入職場時,其實只是將學習場所由校園轉移到了社會、企業、辦公室、車間等這類職場場所,新一輪的學習才剛剛開始。

商業社會中充滿著競爭、喧囂、浮華、名利,如果在理應側重于學習的階段,被眼前的職級、待遇、崗位、享樂等等所綁架了,那么這剛剛開啟的職場之旅很容易就誤入歧途,當事人將會為此付出代價。


3、小有成就之后該如何進一步發展?

“靜以修身 儉以養德”:不要喧囂,不要奢華,不要人云亦云,不要讓浮華和奢華毀滅了自己!要有主見,要有想法,要保持內心的寧靜!

對于職場中人而言,小有成就之后就會遭遇一個很大的瓶頸:如何進一步向上突破?

取得了第一階段的發展之后,大家普遍容易出現的問題是:不再謹小慎微,不再自律和自我約束,喜歡習慣性地唱個反調;手里面開始有點錢了,開始沒完沒了地折騰著房子和車子,甚至是各種約……在工作和生活中,與“靜以修身,儉以養德”漸行漸遠,既想要維系現有的生活,享受著發展的“紅利”,還想進一步突破,大家覺得這樣可能嗎?

總之,堪稱是家訓典范的《誡子書》對于職場中人的職業發展,是頗有益處的,不妨靜下來讀一讀,背一背,抄一抄,畢竟這是諸葛亮一生智慧的濃縮。

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